本書是一部系統(tǒng)性研究鄉(xiāng)村農(nóng)田水利組織的著作。基于組織社會學(xué)的視角,以皂河灌區(qū)作為觀察對象,通過數(shù)年的田野調(diào)查,訪談基層水利局工作人員、灌區(qū)管理人員、當(dāng)?shù)孬@益的用水戶等,全面地了解多元主體在不同歷史時期的角色定位和利益訴求。據(jù)此,本書描繪了皂河灌區(qū)歷經(jīng)全能型組織、管理型組織、協(xié)調(diào)型組織到懸浮型組織的組織性質(zhì)變化,深刻地揭示了促成組織變遷的制度因素和組織內(nèi)部訴求。


本書為研究組織社會學(xué)的學(xué)者提供了豐富的素材,適合基層水行政部門、灌區(qū)基層工作人員閱讀,以較好理解水利社會的復(fù)雜形態(tài)。?